Časový harmonogram
1. DEŇ - 17.5.2023 - VZDELÁVANIE A ROZVOJ| RECRUITING 2023 | AKTUÁLNE TÉMY Z LEGISLATÍVY A OČAKÁVANÝ VÝVOJ NA TRHU PRÁCE
-
09:00 – 09:30
Registrácia prezenčných účastníkov s občerstvením
-
09:00 – 09:30
Otvorenie virtuálnej miestnosti pre online účastníkov - otestovania pripojenia
-
09:30 – 09:40
Otvorenie online konferencie moderátorom - začiatok 1. dňa konferencie
-
09:40 – 11:50
-
09:40 – 10:00
Ľudmila Guerin, PwC
Trendy v recruitingu pre rok 2023
-
10:00 – 10:20
Miroslav Sendlai, Recruit & HR consulting
Stratégia inzercie na pracovných portáloch
-
10:20 – 10:45
Martin Jakubek, Mayako
Štruktúrovaný behaviorálny rozhovor ako výberový nástroj
-
10:45 – 11:00
-
11:00 – 11:20
Jana Sliacka, CVMANGO
Praktická prípadová štúdia recruitmentu "bez predsudkov" - ako nájsť skrytých uchádzačov
-
11:20 – 11:35
Slavko Fulek, RECRU
Budúcnosť recruitingu s chat GPT
-
11:35 – 11:50
-
11:50 – 12:50
Prestávka, OBED
-
12:50 – 14:30
-
12:50 – 13:10
Braňo Frk, Oppus
L&D trendy pre rok 2023
-
13:10 – 13:30
Libor Komárek
Vzdelávanie - ako dizajnovať vzdelávanie tak, aby ľudí bavilo
-
13:30 – 13:50
Zuzana Čmelíková, Reziliencia
Kvalitné, nielen manažérske vzdelávanie, ako nástroj budovania firemnej kultúry
-
13:50 – 14:10
Braňo Frk, Oppus
Transfer skúseností medzi kolegami - uchovávanie znalostí vo firme
-
14:10 – 14:30
-
14:30 – 14:50
Prestávka s občerstvením
-
14:50 – 16:25
-
14:50 – 15:10
Zdeňka Dvoranová
Najdôležitejšie zmeny v Zákonníku práce
-
15:10 – 15:25
Jana Sapáková, Eversheds Sutherland
Skrátený pracovný týždeň
-
15:25 – 15:45
Miroslava Plevová, Michal Maxim, KPMG
Aké povinnosti čakajú HR manažérov v oblasti ESG reportingu v roku 2023
-
15:45 – 16:05
Michal Hoško, Colliers
Transformácia pracovného prostredia
-
16:05 – 16:25
-
16:25 – 16:50
-
16:25 – 16:45
Lívia Resutíková, MenkynaPartners, Dana Miňová, MHTH
Naša MHTH cesta - vzostupy a pády na ceste zmeny firemnej kultúry
-
16:45 – 16:50
-
14:50 – 16:25
-
16:50 – 17:30
Viktor Schiller
Od vyhorenia k radosti
-
17:30
Ukončenie 1. dňa konferencie HERO
-
19:00 - 20:00
Večera
2. DEŇ - 18.5.2023 - FIREMNÁ KULTÚRA
-
08:30 – 09:00
Registrácia prezenčných účastníkov s občerstvením
-
08:45 – 09:00
Otvorenie virtuálnej miestnosti pre online účastníkov - otestovanie pripojenia
-
09:00 – 09:10
Otvorenie 2. dňa konferencie moderátorom - začiatok 2. dňa konferencie HERO
-
09:10 – 09:35
-
09:10 – 09:30
Matej Horňák, SLSP
Analýza trhu práce a predpokladaný vývoj trhu práce
-
09:30 – 09:35
-
09:35 – 15:45
-
09:35 – 09:55
Monika Prigancová, Franklin Covey
Keď sa zo zamestnanca stane vedúci pracovník - ako zvládnuť prestup na manažérsku pozíciu
-
09:55 – 10:15
Soňa Sochová, 365.bank
Talent program – odmena alebo viac práce?
-
10:15 – 10:35
Lukáš Bakoš, Maxman Consultants
Keď sa ľudia prestanú báť, začnú sa diať zázraky - na čo si dať pozor na ceste k psychologicky bezpečnému prostrediu
-
10:35 – 10:55
Miriam Letovanec Svetkovská
Ako podporiť návrat žien po materskej
-
10:55 – 11:15
-
11:15 – 11:35
Prestávka s občerstvením
-
11:35 – 11:55
Ivana Brutenič, LinkedInstrategie.sk
LinkedIn a budovanie zamestnávateľskej reputácie
-
11:55 – 12:15
Vojtěch Očenášek, Motivation Labs
Firemná kultúra - prečo zamestnanci odchádzajú i keď tomu nič nenasvedčuje?
-
12:15 – 12:35
Pavlína Kalousová, Plzeňský prazdroj
Ako vytvoriť ten správny recept na rovnosť vo firme
-
12:35 – 12:55
Zuzana Čmelíková, Reziliencia
Diagnostika a tvorba žiadúcej firemnej kultúry
-
12:55 – 13:15
-
13:15 – 14:15
Prestávka, OBED
-
14:15 – 14:35
Martina Georgievová, DEVELOR Slovakia
Zavádzanie zmien - change manažment
-
14:35 – 14:50
Katarína Potúčková, koucpreteba.sk
Mentálne zdravie, rovnováha, ľudskosť - je reálna ich udržateľnosť vo výkonovo orientovanom prostredí?
-
14:50 – 15:10
Martin Jakubek, Mayako
Moderné prístupy k vnímaniu a prevencii pracovného stresu a burn-outu
-
15:10 – 15:25
Katarína Potúčková, koucpreteba.sk
Konflikty a šikana na pracovisku - ich vplyv na emócie a výkon tímu
-
15:25 – 15:45
-
15:45
TOMBOLA a Ukončenie konferencie HERO 2023
Komu je určený
Online konferencia je určená najmä pre vedúcich pracovníkov, HR lídrov, riaditeľov, majiteľov firiem, personalistov, manažérov ľudských zdrojov a všetkým záujemcom o uvedenú problematiku.
Miesto konania
PREZENČNE: MODRA - hotel ZOCHOVA CHATA
alebo
ONLINE PRENOS
Lektori
Braňo Frk
Braňo Frk je andragóg a learning designer v spoločnosti Õppus. Venuje sa designu inovatívnych vzdelávacích programov, kurzov, aplikácií, facilituje workshopy, vystupuje na konferenciách, publikuje v odborných časopisoch a rád premýšľa o budúcnosti.
Jeho špecializáciou sú vzdelávacie technológie a learning design. Má za sebou dlhoročnú akademickú,…
Lukáš Bakoš
Lukáš je psychológ / pedagóg / manažér. V Maxmane viedol za posledných desať rokov množstvo projektov pre lokálne aj nadnárodné firmy v Európe aj Ázii. Vyštudoval psychológiu na Filozofickej fakulte Univerzity Komenského, nadstavbové vzdelanie získal na austrálskej UC Sydney a PhD. na Fakulte manažmentu UK. Venuje sa rozvoju vrcholových manažérov,…
Ďalšie semináre lektoraLibor Komárek
Libor je pracovný psychológ a kouč akreditovaný EMCC. Venuje sa vzdelávaniu rôznych cieľoviek - učí na univerzite, vedie koučovacie výcviky a školí vo firmách.
Veľmi skoro pochopil, že ponúkať rozvoj podľa poučiek z pedagogického minima sa nedá a že rozvoj ľudí sa nedá robiť bez nich samotných.
V kontexte doby, v ktorej sú hlavným nositeľom…
Zuzana Čmelíková
Reziliencia sa pre ňu stala životný štýl. Rada testuje, čo s ňou robí osvojovanie mikro-rezilientných návykov, ktoré podporujú jej energy-management a to tak v osobnom ako i pracovnom živote. Je mamou dvoch detí Janíka a Emky. Moderný koncept reziliencie si napevno ukotvila vo vytváraní zmysluplných vzťahov ako aj vo výchove detí. Kongruentné…
Ďalšie semináre lektoraMartina Georgievová
Martina je skúsenou lektorkou a konzultantkou s 15-ročnou praxou v spoločnosti DEVELOR SLOVAKIA s. r. o. a jej kvalitu dokazuje, že už 3 x bola Finalistka LEKTOR ROKA (Learning & Development Awards).
Jej hlavné konzultantské témy sú organizačný rozvoj a rozvoj leadership zručností. Ako lektorka sa venuje rôznym soft skills a vytvára programy…
Ivana Brutenič
Ivana pred dvanástimi rokmi, počas štúdia na Ekonomickej univerzite, založila konzultačnú spoločnosť EXACT RECRUITMENT a je zakladateľkou projektu LINKEDINSTRATEGIE.sk.
Má 16 ročnú prax v oblasti výberov. Svojim klientom buduje silné osobné a firemné značky pomocou efektívnych LinkedIn stratégií, vedie LinkedIn workshopy a prednášky. Neustále…
Pavlína Kalousová
Pavlína Kalousová je riaditeľkou firemných vzťahov a komunikácie Plzeňského Prazdroja na Slovensku a v Čechách, kde sa sústredí najmä na trvalo udržateľný rozmer podnikania spoločnosti. K spolupráci v oblasti udržateľnosti sa snaží priviesť ďalších partnerov a inštitúcie. Je pre ňu dôležitá aj podpora role žien v biznisu a v spoločnosti.
K našim…
Miroslav Sendlai
Do recruitu vstúpil uprostred pandémie, čo znamenalo, rýchlo sa adaptovať na nové podmienky na pracovnom trhu. To viedlo k hľadaniu nových metód náboru, ale aj skúmaniu, ako využiť pracovné inzeráty tak, aby boli efektívnym zdrojom kandidátov.
Počas pôsobenia v personálnej agentúre, ale aj výrobnom podniku sa zameriava na tvorbu inzertnej…
JUDr. Zdeňka Dvoranová
Lektorka je špecialistka na pracovné právo s dlhoročnou praxou v tejto oblasti. Pracovala ako právnička, neskôr ako HR manažérka a následne ako expert v oblasti pracovného práva a práva sociálneho zabezpečenia.
Ďalšie semináre lektoraMgr. Jana Sapáková LL.M. Eur
Jana Sapáková je advokátka, ktorá ukončila Právnickú fakultu Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici v roku 2000. Následne absolvovala nadstavbové štúdium na právnickej fakulte Univerzity Ludwiga-Maximiliana (LMU) v Mníchove. Vo svojej praxi sa zameriava predovšetkým na pracovné právo, občianske a obchodné právo, ochranu osobných údajov a…
Ďalšie semináre lektoraMatej Horňák
Matej Horňák sa venuje analýze makroekonomického vývoja slovenskej ekonomiky. Absolvoval štúdium Hospodárskej politiky na Ekonomickej univerzite v Bratislave. Inžiniersku prácu venoval štrukturálnej analýze slovenskej ekonomiky a skúmaniu vzťahu priemyslu a služieb. Ako výskumný asistent pôsobil v Industriewissenschaftliches Institut vo Viedni, v…
Ďalšie semináre lektoraMonika Prigancová
Viac ako 20-ročná manažérska prax na nej zanechala stopu – skúsenosti s prácou s ľuďmi, komunikácia, riešenie projektov, motivovanosť a angažovanosť.
Niečo sa darilo, v niečom sa učila na vlastných chybách. Dôležité je, že dokázala pochopiť, čo funguje a čo nie. Svoju rozlietanú a bohatú kariéru chcela pretaviť do práce s ľuďmi, ktorí sa chcú…
PhDr. Martin Jakubek PhD.
Je absolventom štúdia psychológie na FFUK Bratislava v r. 1986, v rovnakom roku mu bol udelený PhDr. Od r. 1987 pedagogicky a výskumne pôsobí na Katedre psychológie FFUK Bratislava, v poslednom období v pozícii odborného asistenta. V roku 2008 získal titul PhD. Jeho pedagogická činnosť je rôznorodá, vyučuje predmety ako z okruhu základných…
Ďalšie semináre lektoraMgr. Katarína Potúčková ACC
Vyštudovala psychológiu na Filozofickej fakulte UK v Bratislave, so zameraním na pracovnú a poradenskú psychológiu. Pracovala na HR oddeleniach v IT sektore, bankovníctve a poisťovníctve. Venovala sa recruitingu, hodnoteniu zamestnancov, motivácii a talent manažmentu.
Od ukončenia medzinárodnej certifikácie v koučovaní (ACC, člen International…
Ľudmila Guerin
Ľudmila Guerin pôsobí ako Senior Manažér v tíme HR Advisory v PwC, kde pracuje od roku 2011. Jej hlavným zameraním je riadenie HR poradenstva a rozvoj podnikania, optimalizácia HR procesov, riadenie výkonnosti, odmeňovanie a benefity. Zároveň pôsobí ako Prezidentka HRcomm asociácie od roku 2021.
Ďalšie semináre lektoraArnold Kiss
Arnold Kiss je tréner a konzultant v Maxman Consultants, kde sa venuje témam komunikácie, efektivity a rozvoja. Vzdelávaniu sa venuje aj ako ambasádor Teach for Slovakia, vedúci Greenpower Slovensko, spolutvorca obsahu v rámci kurikulárnej reformy, aj ako spolutvorca predmetu Tvorivá trieda na Pedagogickej fakulte UK.
V roku 2022 bola jeho práca…
Jana Sliacka
V recruitingu sa pohybuje od roku 2006. Od personálneho konzultanta dospela až k pozícii projektového manažéra cvmango.com. Teraz už neobsadzuje iba dream-joby, ale hľadá riešenia ako efektívne prepájať ľudí, ktorí zvažujú kariérnu zmenu a spoločnosti, ktoré naopak, nových kolegov hľadajú.
V podcaste Očami HR sa pravidelne so svojimi hosťami venuje…
Vojtěch Očenášek
Vojta je pracovný psychológ a psychoterapeut. Dlhodobo sa zaoberá efektom kvalitnej pracovnej motivácie na firemnú kultúru. Firmám a ich manažérom pomáha nastaviť optimálne psychologické podmienky na pracovisku tak, aby práca bola kvalitnou súčasťou života. Aby zamestnanci boli spokojní bez ohľadu na benefity. A aby sa manažéri pritom neudreli na…
Ďalšie semináre lektoraViktor Schiller
Certifikovaný inštruktor metódy Wima Hofa. Spolu s doktormi vyvinul vlastný, úplne nový, komplexný systém proti stresu a vyhoreniu, ktorý úspešne aplikuje vo svojich kurzoch. V roku 2022 mu vyšla kniha Výdych, Nádych.
Ďalšie semináre lektoraSoňa Sochová
Soňa Sochová je skúsenou líderkou v oblasti ľudských zdrojov so silnými skúsenosťami s vedením HR tímov a podporou obchodných cieľov prostredníctvom HR agendy. Odborné znalosti buduje najmä prácou na biznisových projektoch zameraných na navrhovanie a zlepšovanie procesov, change management, rozvoj kultúry, získavanie talentov či budovania…
Ďalšie semináre lektoraTermíny a miesto konania
17.5. – 18.5.2023
ONLINE
500 Eur
17.5. – 18.5.2023
Modra
650 Eur
Organizačné pokyny a faktúru vám pošleme pred termínom konania. Ceny sú uvedené bez DPH. S obchodnými podmienkami sa môžete oboznámiť tu.

Kvalitní lektori
Základom každého školenia je kvalitný lektor. Spolupracujeme len s tými najlepšími. Naši lektori majú dlhoročnú prax vo svojej oblasti a zároveň sa dlhodobo venujú firemnému vzdelávaniu.
Pre vás a vašich kolegov radi zabezpečíme aj školenie na mieru - inhouse.
Lektori vám poskytnú odborné informácie a zodpovedajú aj vaše konkrétne otázky. Vzdelávanie je kvalitné a plnohodnotné, či už ide o fyzické školenia alebo online vzdelávanie.
Garancia kvality
Online semináre (webináre), online konferencie aj videosemináre pripravujeme s rovnakou starostlivosťou ako fyzické.
Na príprave vzdelávacích kurzov si dávame záležať. Naším cieľom je prepojiť know-how lektorov s potrebami našich zákazníkov. Na seminári sa nemusíte o nič starať, sústredíte sa len na obsah, zvyšok zabezpečíme my.
Spokojnosť s našimi vzdelávacími kurzami priebežne vyhodnocujeme a reagujeme na všetky návrhy týkajúce sa kvality a možného vylepšenia organizácie školenia. Zákazník je u nás vždy na prvom mieste. Radi zodpovieme akúkoľvek vašu otázku týkajúcu sa firemného vzdelávania, či už vo online forme alebo firemného školenia na mieru.
Všetky semináre pripravujeme v rovnako vysokom štandarde.
Spokojní účastníci
Každý rok preškolíme tisíce účastníkov na stovkách vzdelávacích akcií. Vďaka nim získavame pravidelnú spätnú väzbu a môžeme naše kurzy neustále zlepšovať. Využívame pohodlné profesionálne konferenčné priestory, na online semináre platformy Zoom, Webex a Adobe Connect.
V cene všetkých fyzických (prezenčných) seminárov a konferencií je občerstvenie a obed. Ak máte na občerstvenie špeciálne požiadavky, napríklad z dôvodu alergie, radi vám vyjdeme v ústrety.